Premier élément : une appréciation, suivant quatre degrés de maîtrise
Excellent (120 points)
Très satisfaisant (100 points)
Satisfaisant (80 points)
A consolider (60 points)
L'appréciation est issue du troisième rendez-vous de carrière (au cours de la deuxième année du 9ème échelon de la classe normale) ou de l'ancienne note détenue au 31/08/2016 (pour les collègues n'ayant pas pu bénéficier de ce rendez-vous de carrière).
Au SNE, nous savons l'injustice légitime ressentie par certains collègues. Nous continuerons à demander l'amélioration de cette réforme PPCR et notamment par le fait que cette appréciation ne soit pas pérenne !
Deuxième élément : durée dans la plage d'appel, suivant l'ancienneté acquise dans celle-ci au 31 août 2021
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Echelon |
9 |
10 |
11 |
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Ancienneté
d’échelon au 31/08/2021 |
2 ans |
3 ans |
0 an |
1 an |
2 ans |
3 ans |
0 an |
1 an |
2 ans |
3 ans |
4 ans |
≥ 5 ans |
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Points |
0 |
10 |
20 |
30 |
40 |
50 |
70 |
80 |
90 |
100 |
110 |
120 |
Votre barème se compose de la somme de ces deux éléments
Quelques éléments statistiques :
- Il y a eu 325 collègues promus dans le 67 à la campagne 2019/2020
- Il y a eu 219 collègues promus dans le 68 à la campagne 2019/2020
Le barème du dernier promu était de 150 points.
En cas d'égalité de barème, il existe des critères que vous pouvez retrouver dans la circulaire académique de votre département.
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